誠聘英才
一、任職條件:
1、45 周歲以下；本科及以上學歷；
2、取得注冊暖通執業資格；
3、具有 5 年及以上設計院相關工作經驗，具有大型項目 專業負責人經驗者優先；
4、取得中級工程師職稱，取得高級工程師職稱者優先。
二、崗位職責：
1、嚴格按照國家標準、規范、規程和地方行業規定完成項目工程設計，完成本專業各階段圖紙，并按公司及院管控要求進 行校對、審核，落實圖紙的發放，保證圖紙一致性；
2、依據建設單位提供的有關設計文件，正確掌握設計原則，根據任務要求主動了解、收集有關文件、基本資料；
3、按計劃進度及時提交設計文件，并對設計文件認真校核，及時與各專業設計人員做好溝通、協調，確保設計出圖質量；
4、做好后期服務，及時將設計資料、原始文件整理并送至專業或項目負責人一并歸檔；
5、負責收集市場信息，及時了解市場動態，積極主動開拓市場業務；
6、完成院及部門負責人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、45 周歲以下；本科及以上學歷；
2、取得注冊給排水執業資格；
3、具有 5 年及以上設計院相關工作經驗，具有大型項目專業負責人經驗者優先；
4、取得中級工程師職稱，取得高級工程師職稱者優先。
二、崗位職責：
1、嚴格按照國家標準、規范、規程和地方行業規定完成項目工程設計，完成本專業各階段圖紙，并按公司及院管控要求進行校對、審核，落實圖紙的發放，保證圖紙一致性；
2、依據建設單位提供的有關設計文件，正確掌握設計原則，根據任務要求主動了解、收集有關文件、基本資料；
3、按計劃進度及時提交設計文件，并對設計文件認真校核，及時與各專業設計人員做好溝通、協調，確保設計出圖質量；
4、做好后期服務，及時將設計資料、原始文件整理并送至專業或項目負責人一并歸檔；
5、負責收集市場信息，及時了解市場動態，積極主動開拓市場業務；
6、完成院及部門負責人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、40 周歲以下；本科及以上學歷，建筑工程類專業；
2、取得一級注冊建筑師執業資格；
3、具有 5 年以上行業甲級設計院相關工作經驗，具有豐富的施工圖方案、施工圖設計經驗；
4、主持過大型工程項目設計，具有大型項目設計業績不少于一項，中型項目設計業績不少于兩項，且相關業績在四庫一平臺可查；
5、取得中級工程師職稱。
二、崗位職責：
1、嚴格按照國家標準、規范、規程和地方行業規定完成項目工程設計，完成本專業各階段圖紙，并按公司及院管控要求進行校對、審核，落實圖紙的發放，保證圖紙一致性；
2、依據建設單位提供的有關設計文件，正確掌握設計原則，根據任務要求主動了解、收集有關文件、基本資料；
3、按計劃進度及時提交設計文件，并對設計文件認真校核，及時與各專業設計人員做好溝通、協調，確保設計出圖質量；
4、做好后期服務，及時將設計資料、原始文件整理并送至專業或項目負責人一并歸檔；
5、負責收集市場信息，及時了解市場動態，積極主動開拓市場業務；
6、完成院及部門負責人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、45周歲以下；本科及以上學歷；
2、專業需求：化學工程類、材料工程類、火化工工藝類專業;
3、具有2年及以上工作經驗；
4、具有在大型設計院工作經驗和有大型項目專業負責人經驗者優先；
5、具有注冊化工師或注冊安全工程師可優先考慮。
二、崗位職責：
1、參與完成項目工程設計，完成本專業各階段圖紙，并按公司及院管控要求進行校對、審核，落實圖紙的發放，保證圖紙一致性；
2、熟悉有關本專業的相關設備、材料價格、參數等信息,為工程的施工及成本采購提供依據；
3、負責本專業與業主、現場人員的對接，參與技術洽談、各項驗收工作；
4、完成院及部門負責人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、35周歲以下；全日制本科及以上學歷；
2、專業需求：熱能與動力工程、能源與動力工程;
3、具有3年及以上工作經驗，具有從事過電廠熱力設計、市政熱力設計、鍋爐汽輪機設計工作經歷；
4、具有在大型設計院工作經驗和有大型項目專業負責人經驗者優先。
二、崗位職責：
1、參與完成項目工程設計，完成本專業各階段圖紙，并按公司及院管控要求進行校對、審核，落實圖紙的發放，保證圖紙一致性；
2、熟悉有關本專業的相關設備、材料價格、參數等信息， 為工程的施工及成本采購提供依據；
3、負責本專業與業主、現場人員的對接，參與技術洽談、各項驗收工作；
4、完成院及部門負責人交辦的其他工作。
一、任職條件:
1、35 周歲以下，全日制本科及以上學歷；
2、有一定的市場拓展能力；在設計院類型市場營銷或在大型國有企業工作3年以上工作經驗者優先考慮，年齡可以放寬至40周歲；
3、具備敏銳的市場思維和一定的專業知識背景；
4、具有較強的與客戶溝通的能力。
二、崗位職責：
1、協助部門責任人參與總院市場拓展、顧客關系、營銷服務的管理工作；
2、負責業務宣傳、市場拓展、多種經營和經濟合作方面的工作；
3、負責收集各類重大項目投資信息并組織實施市場營銷、招投標和業務對接等；
4、完成部門負責人交辦的其他工作。
1.應聘條件：
全日制統招本科及以上學歷，具備良好的言語表達、文字組織、協調溝通能力，專業不限，年齡在35周歲及以下（1989年1月1日及以后出生），有3年以上采購平臺運營經驗。
2.工作職責：
（1）負責商城整體運營規劃工作，包括自有商城和協議商城的建設、商城管理規則、客戶商城場景搭建等運營類工作；
（2）負責品類運營和商品運營，制訂相關運營策略和規范，并負責上架商品的審核跟進工作；
（3）負責供應商招募、準入、退出及日常管理等；
（4）負責商城訂單全生命周期管理，包括訂單異常處理、售后跟進等；
（5）根據客戶需求和商城運營數據，提出商城建設和運營優化建議；
（6）完成領導安排的其他工作。
3.崗位職責：
（1）根據設計和需求，編寫基礎的HTML、CSS和JavaScript代碼，用于構建頁面結構和樣式；
（2）學習如何優化頁面性能，如減少加載時間、減小頁面體積等，以提升用戶體驗；
（3）實現基本的用戶交互，例如表單驗證、按鈕點擊等，以增加頁面的互動性；
（4）遵循團隊的代碼規范，編寫清晰、可讀性強的代碼。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團本部及下屬子公司同一招聘法人單位內的員工無夫妻關系、直系血親關系、三代內旁系血親關系及近姻親關系；
4.原本集團內員工，離職2年內不得參與集團內任何崗位招聘；
5.錄用前，發現上述四條情況，直接取消資格。錄用后發現的，立即解除勞動關系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
1.任職條件：
（1）全日制統招本科及以上學歷，具備良好的言語表達、文字組織、協調溝通能力，年齡在35周歲及以下（1989年1月1日及以后出生），有3年以上招投標業務平臺或系統實施運維相關工作經驗；
（2）具備項目管理的知識和技能，包括項目計劃、資源分配、進度控制、風險管理、招投標過程；
（3）良好的溝通技能，能夠與客戶、項目團隊成員、上級領導等進行有效地溝通和協調；
（4）需要具備一定的技術能力，能夠了解項目所涉及的技術領域，并能夠與技術團隊進行有效地溝通和協作；
（5）精通思維導圖、PPT、word、excel、各類畫圖等各類辦公軟件；
2.工作職責：
（1）項目支持：負責公司產品和方案的前期技術講解與產品演示，配合市場部達成目標；
（2）負責項目的實施、安裝調試、驗收與售后服務；
（3）負責用戶的培訓工作，教客戶如何使用軟件，解決用戶操作問題；
（4）負責與客戶進行業務溝通交流和公司平臺及業務現場演示及其點對點產品應答，完成公司平臺業務的現場演示；
（5）收集與分析客戶需求，編寫需求文檔，對需求變更進行有效控制；
（6）需求梳理：收集并分析客戶需求，編寫需求文檔，把控需求變更影響；
（7）系統交付：負責項目安裝、驗收及培訓工作，并現場協助及指導客戶完成業務操作相關問題，維護客戶關系，提高客戶滿意度。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團本部及下屬子公司同一招聘法人單位內的員工無夫妻關系、直系血親關系、三代內旁系血親關系及近姻親關系；
4.原本集團內員工，離職2年內不得參與集團內任何崗位招聘；
5.錄用前，發現上述四條情況，直接取消資格。錄用后發現的，立即解除勞動關系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
1.任職條件:
（1）全日制統招本科及以上學歷（原985、211高校或“雙一流”高校優先），計算機相關專業；
（2）應屆畢業生，應在2022年1月1日至2024年7月31日期間畢業且為初次就業（未參保），并取得畢業證、學位證、具有就業報到證（其中2024屆畢業生應在2024年7月31日前取得畢業證、學位證及就業報到證）；
（3）有高度的事業心和責任感，工作嚴謹、踏實，具備良好的言語表達、文字組織、溝通協調能力和團隊合作精神；
（4）具有較強的學習能力和接受新事物的能力；具有扎實的專業基礎、較好的專業技術水平；
（5）同等條件下，具備一年及以上前端開發相關實習經驗優先。
2.崗位職責：
（1）根據設計和需求，編寫基礎的HTML、CSS和JavaScript代碼，用于構建頁面結構和樣式；
（2）學習如何優化頁面性能，如減少加載時間、減小頁面體積等，以提升用戶體驗；
（3）實現基本的用戶交互，例如表單驗證、按鈕點擊等，以增加頁面的互動性；
（4）遵循團隊的代碼規范，編寫清晰、可讀性強的代碼。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團本部及下屬子公司同一招聘法人單位內的員工無夫妻關系、直系血親關系、三代內旁系血親關系及近姻親關系；
4.原本集團內員工，離職2年內不得參與集團內任何崗位招聘；
5.錄用前，發現上述四條情況，直接取消資格。錄用后發現的，立即解除勞動關系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
1.任職條件:
（1）全日制統招本科及以上學歷（原985、211高校或“雙一流”高校優先），計算機相關專業；
（2）應屆畢業生，應在2022年1月1日至2024年7月31日期間畢業且為初次就業（未參保），并取得畢業證、學位證、具有就業報到證（其中2024屆畢業生應在2024年7月31日前取得畢業證、學位證及就業報到證）；
（3）有高度的事業心和責任感，工作嚴謹、踏實，具備良好的言語表達、文字組織、溝通協調能力和團隊合作精神。
（4）具有較強的學習能力和接受新事物的能力；具有扎實的專業基礎、較好的專業技術水平；
（5）同等條件下，具備一年及以上后端開發相關實習經驗優先。
2.崗位職責：
（1）參與項目的編碼工作，根據設計要求編寫代碼，實現指定的功能和特性；
（2）協助團隊成員分析和解決系統中出現的問題、錯誤和異常，進行基本的故障排除；
（3）在高級開發人員的指導下，參與新功能的開發，負責實現和測試具體模塊；
（4）協助編寫開發文檔、技術文檔，記錄項目的關鍵設計和實現細節。
其他條件
1.無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄；
2.身體健康，無傳染病和重大疾病；
3.與江西省咨詢投資集團本部及下屬子公司同一招聘法人單位內的員工無夫妻關系、直系血親關系、三代內旁系血親關系及近姻親關系；
4.原本集團內員工，離職2年內不得參與集團內任何崗位招聘；
5.錄用前，發現上述四條情況，直接取消資格。錄用后發現的，立即解除勞動關系。（簽訂承諾書）
6.涉及年齡或年限要求的，時間截止到2023年12月31日。
